11月14日，本溪鋼鐵（集團）信息自動化有限責任公司混改項目予以公示。本溪鋼鐵（集團）信息自動化有限責任公司擬通過增資擴股的混改方式，促進各類資本優勢互補，加快提升產業鏈供應鏈現代化水平，打造成為鞍本重組市場化改革最佳“樣板”。

通過混改，促進各類資本優勢互補、相互融合；建立完善市場化經營體制機制，以混促改、激發活力；有利于優化資本結構及資源配置，加快提升產業鏈供應鏈現代化水平。

以“科改示范企業”建設為契機，正確理解其內涵，勇挑重擔、不辱使命，切實發揮央企擔當，按照“科改示范企業”建設標準，提高市場化改革工作標準和工作力度，進一步拓寬市場、搶抓活源，多干高附加值工作，全面提高勞動生產率，成為鞍本重組后市場化改革最佳“樣板”，闖出一條市場化改革和科技創新之路。

方案

1、擬釋放股權比例：在保證控股股東地位不變的前提下，充分釋放股權，具體由雙方協商確定。

2、擬融資金額：依據戰略投資者所占股權比例設置金額。

3、擬引進投資方考慮：自動化、信息化、計算機等高新技術企業。

4、混改后發展規劃：公司力爭打造本鋼集團IT技術策源地，自動化、信息化、數字化、智能化多專業協同發展，以需求牽引帶動研發，培育一批自主核心知識產權，突破一批核心關鍵技術，掌握一批優勢產業技術，集聚一批一流的科技人才和創新團隊，形成一批成果并產業化，取得發明專利授權突破，成為本鋼集團戰略科技支撐力量。

讓集團外企業參股、合作、合資，實行混合所有制改革，是鞍鋼國有企業改革的探索。鞍鋼按照“完善治理、強化激勵、突出主業、提高效率”的十六字要求，以“混”促“改”，建立混改評估模型，據官方信息顯示，僅2020年就推動工程技術公司、礦業設計院等9家企業完成混改。

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